圈子里面前段时间都在讲如何通过去某问答平台回答问题赚取佣金，也有一些通过卖使用教程，代写文案，代做表格来获取收益，这很正常，毕竟里面存在信息差，很多人都不知道。
但今天我们不聊如何通过来变现，因为网上变现的文章太多了，大家随便翻翻就能找到不少，估计很多都已经开始实操了，我们来聊聊未来的趋势。
我身边有一些做教育机构的，他们现在已经实行机器人阅卷了，比如说，你孩子送到我这里来，机器人给他批卷，你做错的题，给你打回去，然后把你错的题全部收集起来，反反复复让你练习错的题，你是不是就不会错了。
这相较于我们上学那会，还在用错题本手动收集错题而言，效率要高的多，基于这种模式，很多老师都失业了，因为很多老师他只会书本上的知识，他只会去阅卷，但是你的准确性一定不会高过人工智能。
而且它是不眠不休，一天24小时都可以工作，透过这个信息我们发现，什么样的老师会被留下？
一定是你能够培养孩子的，不仅是课本上的知识，而是孩子的心智教育，比如说你能教给他做人做事的道理，你能告诉他如何调节他的心态，怎么样是乐观的，怎么样能够让他变成一个热情、开朗、的这么一个人。
第二个点，过去我们常说，现在不好好学习，以后只能进厂打螺丝，但人工智能出来后，恐怕你连螺丝都没得打。我自己也使用，有时候我发现它能带给我一些新的思路和看法，这比那些月薪4-5k的文案要强的多，这一类人可能面临失业。
这个信号的出现就是在提醒我们，要干别人无法取代的工作，比如说无法取代创意性的工作，因为它现在输出的文本是来自大量信息库的堆积，它并不是来自于人的思维情绪，感官这些的产物，比如说来自于你几十年的这种审美，美感、质感，比如说你脑洞大开的想法灵感，这些东西它是没法取代的，间接说明所有创意类的人才未来不会被埋没。
第三个点，服务行业，我认为可能短期内或者未来很长一段时间很难去取代服务行业，因为我们人是群居类动物，我们去消费也好，交朋友也罢，其实都是为了满足内心的需求。
人性生来会有一种孤独感，都需要群聚，像一些带有社交，心理治疗类属性的职业就没法被取代，我不可能说天天跟一个机器人交朋友。
这一类服务类行业，它需要通人情，需要情商，个人主观因素较强，也明白客户心里在想什么，像这种高度沟通对接型的工作，它反而不会被淘汰。
总结：
它能够代替的全都是这种千篇一律不动脑，谁都能做，没有什么技术壁垒的工作，但如果说你的工作是独特的，你能满足情绪价值，思维价值，然后你又有创意等等，这个它是无法去取代的。
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