大家都知道现在经济形势不太好，没有工作的人希望能尽快找到工作，有工作的人害怕自己会失业。特别是下面这六种人，如果不尽快做出改变的话，很可能会被职场所淘汰。
第一种、没有上进心的人。这种人对工作没有丝毫热情，上班的时候感觉像在坐牢一样，下班之后从来不会留下来加班，更不会主动去学习业务知识，只知道玩游戏，这种人想不被淘汰都难。
第二种、情商低的人。这种人说的好听一点是老实，说的难听一点是笨，他们既不会主动去巴结领导，也不会和同事搞好关系，只知道埋头苦干，事情干完了以后也不主动向领导汇报，这种人很难有机会升迁，一旦年纪大了，很可能会被淘汰。
第三种、没有担当的人。这种人碰到问题只会逃避，不会想着主动去解决问题，也不会主动去承担责任，他们的口头禅是：不求有功，但求无过，一旦公司开始裁人，这种人很可能会第一个被裁掉。
第四种、没有责任心的人。这种人基本上是做一天和尚撞一天钟，他们对领导安排的任务只想着尽快完成，从来不想着把事情做好，出了问题以后还会把责任推到别人头上，这种人注定了会被淘汰。
第五种、没有什么特长的人。这种人基本上都从事基层的工作，而且没有什么技术含量，在公司发展比较好的时候，他们可能还能保住饭碗，一旦发生金融危机，这类人很可能就会失业，而且很难再找到合适的工作。
第六种、喜欢走捷径的人。这种人大都喜欢耍小聪明，刚开始这种人可能走得比一般人要快，但是由于他基础没打好，到后面可能会越走越慢，直到被别人超越。
不知道大家对这事有什么想法？欢迎大家在评论区留言，喜欢这篇文章的朋友别忘了帮忙点赞关注一下，谢谢您的阅读和支持！
相关文章
